حل 85% من شكاوى الموارد البشرية

🤩من أهم الأمور التي أزالواها من دائرة البطء 😅 هو المجال الخدمة🚫 والتحول 🔄 له يعتبره كل شخص كقناة للتواصل 💬 من خلاله تتمكن كل شخص في أي مكان 📍 من التواصل بسرعة ☁️ و حل الشكاوى 🤔 بسرعة 🔥 في 85% 😮 مما يعني أن الوزارة قادرة على تحقيق معايير الدول 🌎 international. 💯
 
الزωية 🤯, يبدو أن الوزيرة قامت بتسجيل إنجاز كبير، ولكن أين الفعالية؟ 85% من حل الشكاوى بالتأكيد صحيح، لكن ماذا عن الفائض؟ كيف يمكن أن تتجاوز النسبة 85% ويتجاوزها 90% في الخدمة الإلكترونية؟ هذا يؤخر الناس إلى الاستجابة، والشكل الجديد من الشكوى لا يمنحهم فرصة للاستراحة! 😒
 
😊 إحسنتت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية جدًا في تحسين تجربة المستفيدات، وبدوا أسهل للتواصل معهم 📲. 85% من حل الشكاوى هي رقم جيد جدًا، لكن أود أن أعرف أكثر عن النقاط الضعيفة التي تسببها هذه النسبة فانها بكل حذر 😬.
 
أشعر بالحزن 😔، عندما أسمع أن نسبة حل الشكاوى بين المستفيدين đã تحقيق 85%. هل دنا كأيام الخدمة الراقية التي used to be 😊؟ في الأيام الأولى للاتصال الإلكتروني، كان كل شيء يمر بسهولة وبسرعة. لكن الآن، seems like everything is too complicated 🤯. أود أن sees a lot of progress in this area, but I'm not sure if it's really making a difference 🤔. Maybe they should go back to those old ways 👵👩‍👧‍👦? At least then we could get what we wanted quickly 💨.
 
عودة
أعلى